ตำแหน่ง : Security Officer
รายละเอียด
Job Purpose:
To be the front line in security operations. Duties include monitoring, preventing, and responding to events that may affect the organization's security.
Key Result Ares:
1. Security Patrol & Surveillance - Conduct routine patrols to detect and prevent security threats.
2. Incident & Emergency Response - React to emergencies such as fire, theft, or suspicious activities following protocols.
3. Access Control & Monitoring - Check and regulate the entry and exit of individuals and vehicles.
4. Facility & Asset Protection - Safeguard company property, employees, and visitors.
5. Customer Service & Assistance - Assist employees, visitors, and contractors with security-related inquiries.
6. Reporting & Record Keeping - Document incidents, daily activities, and suspicious observations.
7. Oversee the inspection and readiness of emergency equipment and patrol vehicles, ensuring timely maintenance and reporting any issues.
General:
1. Patrol the area of responsibility (Patrolling) both inside and outside the building according to the specified time frame
2. Monitor and prevent unusual events such as suspicious persons, suspicious objects or activities that may be a threat to security
3. Report and take action according to the specified security measures (Security Protocols)
4. Check and control the entry and exit of people and vehicles (Access Control)
5. Respond to emergency events such as fires, accidents, theft, or disturbances according to the specified procedures.
6. Check CCTV and other security systems to work efficiently.
7. Monitor movements and identify behaviors that may be a threat to the organization.
8. Check the interior and exterior areas of the building (Perimeter Security Checks) to ensure safety from various risks
9. Control and supervise the use of the organization's assets, such as entrances and exits, parking lots, and important areas
10. Provide advice and assistance to employees, customers, or visitors regarding security measures
11. Check and cooperate with other agencies to take care of the safety of employees and visitors
12. Report on information related to safety to the supervisor
Key Qualifications:
1. Proficiency in role at required level
2. Conversant with relevant emergency procedures
3. Knowledge of relevant rules and regulations
4. Knowledge of relevant safety and security procedures
5. Knowledge of relevant guest satisfaction standards
6. English Language requirements met or exceeded
To be the front line in security operations. Duties include monitoring, preventing, and responding to events that may affect the organization's security.
Key Result Ares:
1. Security Patrol & Surveillance - Conduct routine patrols to detect and prevent security threats.
2. Incident & Emergency Response - React to emergencies such as fire, theft, or suspicious activities following protocols.
3. Access Control & Monitoring - Check and regulate the entry and exit of individuals and vehicles.
4. Facility & Asset Protection - Safeguard company property, employees, and visitors.
5. Customer Service & Assistance - Assist employees, visitors, and contractors with security-related inquiries.
6. Reporting & Record Keeping - Document incidents, daily activities, and suspicious observations.
7. Oversee the inspection and readiness of emergency equipment and patrol vehicles, ensuring timely maintenance and reporting any issues.
General:
1. Patrol the area of responsibility (Patrolling) both inside and outside the building according to the specified time frame
2. Monitor and prevent unusual events such as suspicious persons, suspicious objects or activities that may be a threat to security
3. Report and take action according to the specified security measures (Security Protocols)
4. Check and control the entry and exit of people and vehicles (Access Control)
5. Respond to emergency events such as fires, accidents, theft, or disturbances according to the specified procedures.
6. Check CCTV and other security systems to work efficiently.
7. Monitor movements and identify behaviors that may be a threat to the organization.
8. Check the interior and exterior areas of the building (Perimeter Security Checks) to ensure safety from various risks
9. Control and supervise the use of the organization's assets, such as entrances and exits, parking lots, and important areas
10. Provide advice and assistance to employees, customers, or visitors regarding security measures
11. Check and cooperate with other agencies to take care of the safety of employees and visitors
12. Report on information related to safety to the supervisor
Key Qualifications:
1. Proficiency in role at required level
2. Conversant with relevant emergency procedures
3. Knowledge of relevant rules and regulations
4. Knowledge of relevant safety and security procedures
5. Knowledge of relevant guest satisfaction standards
6. English Language requirements met or exceeded
แผนก:
C-Security
จำนวน:
2 อัตรา
ระดับการศึกษา:
ม.3 ขึ้นไป
เวลาทำงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
ตามตกลง
ผู้ติดต่อ:
Human Capital Department
เบอร์ติดต่อ:
076362300
ลงประกาศเมื่อ:
04 ก.ย. 69
สวัสดิการ
Benefits & Welfare | สวัสดิการ
• 2 Days Off per Week – วันหยุด 2 วันต่อสัปดาห์
• Annual Leave – วันลาพักร้อน เริ่มต้น 11 วันต่อปี ตามอายุงานและนโยบายบริษัท
• Public Holidays – วันหยุดนักขัตฤกษ์ 16 วันต่อปี
• Family Care Leave – ลาเพื่อดูแลครอบครัว 3 วันต่อปี
• Duty Meal – อาหารสำหรับพนักงาน ณ ห้องอาหารพนักงาน
• Uniform & Laundry Service – เครื่องแบบพนักงานและบริการซักรีด
• Air-Conditioned Associate Bus – รถรับ-ส่งพนักงานปรับอากาศ
• Group Life & Health Insurance – ประกันชีวิตและประกันสุขภาพกลุ่ม
• Annual Health Check-up – ตรวจสุขภาพประจำปี
• Outpatient Medical Benefit – ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก 10% ของเงินเดือนทั้งปี
• Clinic Canal – คลินิกให้บริการภายใน Laguna สำหรับพนักงาน
• Provident Fund – กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 5% ของเงินเดือนพื้นฐาน
• Associate Savings Cooperative – สหกรณ์ออมทรัพย์สำหรับพนักงาน
• Long Service Award – รางวัลสำหรับพนักงานที่มีอายุงานยาวนาน
• Associate Complimentary Stay – สิทธิ์เข้าพักโรงแรมในเครือ หลังอายุงานครบ 1 ปี
• 2 Days Off per Week – วันหยุด 2 วันต่อสัปดาห์
• Annual Leave – วันลาพักร้อน เริ่มต้น 11 วันต่อปี ตามอายุงานและนโยบายบริษัท
• Public Holidays – วันหยุดนักขัตฤกษ์ 16 วันต่อปี
• Family Care Leave – ลาเพื่อดูแลครอบครัว 3 วันต่อปี
• Duty Meal – อาหารสำหรับพนักงาน ณ ห้องอาหารพนักงาน
• Uniform & Laundry Service – เครื่องแบบพนักงานและบริการซักรีด
• Air-Conditioned Associate Bus – รถรับ-ส่งพนักงานปรับอากาศ
• Group Life & Health Insurance – ประกันชีวิตและประกันสุขภาพกลุ่ม
• Annual Health Check-up – ตรวจสุขภาพประจำปี
• Outpatient Medical Benefit – ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก 10% ของเงินเดือนทั้งปี
• Clinic Canal – คลินิกให้บริการภายใน Laguna สำหรับพนักงาน
• Provident Fund – กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 5% ของเงินเดือนพื้นฐาน
• Associate Savings Cooperative – สหกรณ์ออมทรัพย์สำหรับพนักงาน
• Long Service Award – รางวัลสำหรับพนักงานที่มีอายุงานยาวนาน
• Associate Complimentary Stay – สิทธิ์เข้าพักโรงแรมในเครือ หลังอายุงานครบ 1 ปี
วิธีการสมัคร
If you are a high-calibre candidate with the right attitude and are interested in joining our team, please submit your CV with a recent photograph and expected salary to the Human Capital Department.
Apply Online:
• https://bgx.darwinbox.com/ms/candidatev2/main/careers/home
• https://www.careers-page.com/lagunaphuket
For more information:
Call 076-362300 ext. 1002
Please be informed that only shortlisted candidates will be notified.
Apply Online:
• https://bgx.darwinbox.com/ms/candidatev2/main/careers/home
• https://www.careers-page.com/lagunaphuket
For more information:
Call 076-362300 ext. 1002
Please be informed that only shortlisted candidates will be notified.
ติดต่อเรา
Google Map
https://maps.app.goo.gl/azkMLPN35z3eD25j6
Laguna Resorts & Hotels Public Company Limited
390/1 Moo 1 Srisoontorn Road, Cherngtalay, Thalang, Phuket 83110
ติดต่อ: Human Capital Department
Tel: 076362300
Website: https://www.careers-page.com/lagunaphuket or https://bgx.darwinbox.com/ms/candidatev2/main/careers/home
ตำแหน่งงานทั้งหมด
Centralised Engineering
Laguna Golf
Laguna Living
Laguna Service - Transport
Sustainability
Centralised-Non Hotels Accounting
Group Property Development
Information Technology
Wellbeing Hub
Centralised Landscape
Centralised Hotels Accounting
Centralized Human Capital
Banyan Living
Centralised Canteen
Digital & Technology
Overseas & Sales Channel Development
Internal Audit
Sales & Marketing
Banyan Tree Resorts & Spa
Centralized Purchasing
C-Security
ป้ายตำแหน่งงาน : ทั้งหมด
กรุณาส่งประวัติส่วนตัวมาที่ [email protected] หากท่านผ่านการพิจารณาเราจะติดต่อไปเพื่อนัดสัมภาษณ์
ส่งประวัติส่วนตัวพร้อมรูปถ่ายปัจจุบันเข้ามาที่ [email protected] *ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์*

English
ภาษาไทย























































































































































































































